亮亮创新奖！亮亮就亮亮！

亮亮创新奖

2019年1月，中沃门业生产总监石亮亮跟随公司高管赴德国考察学习。在途径一家商场时，出于职业习惯，石亮亮走上前去看了看，发现他们的防火门使用的是一种插接工艺，相较于传统的垫板合页工艺要好看很多，并且还十分方便。石亮亮在心里想：或许我们也能采用这样的工艺。

石亮亮（左三）

德国门工艺是世界公认的NO.1，只有站在巨人的肩膀上你才能看得更远。当时公司正在开展全员创新和超预期服务活动，全公司上下都在围绕效率革命和超预期服务改进工作。学习是最好的创新，从德国回来，石亮亮就琢磨：“垫板和合页的组合其最终目的是为了承重和加固，但相对于管井门及一些场景下使用的门型来说根本不需要使用垫板，在不使用的情况下推行插接工艺，这将是一次重大创新。”

石亮亮越想越激动，抓紧时间和技术部进行沟通，商讨方案的可行性。他们联系了当时负责二分厂和五分厂的生产厂长，提出实验的想法。得到两位厂长的大力支持，经过4个月的测试和实验，合页无垫板工艺宣告创新成功，生产车间第一时间向相关部门申请专利，并于2019年6月25日取得国家实用新型专利证书。

从门框焊接垫板到现在插接工艺取消垫板，大大的门上一个很小的改变是看得见的降本生效。垫板不用采购了更不需要打磨，直接节省材料成本和人工成本；传统开槽工艺改进成插接工艺，提升生产效率的同时也更加美观。在前不久的一次生产大会上，领导开玩笑的说：“这个创新一定要重奖，以后公司创新奖就叫亮亮吧，亮亮牌创新奖，有本事别往别处使，你就在工作中亮亮！”小编曰：“这个可以有！”
石亮亮向小编介绍：并不是在所有的防火门上都取消垫板，是根据使用的场景和产品特性进行匹配，这叫根据需求下料，不浪费。采访石亮亮的时候，小编开玩笑的问：“亮亮同学，估摸一下这个创新根据公司近一年的产值，能为公司节约多少真金白银？”石亮亮憨厚的答道：“那不好说，几十万肯定是有的，不过还是要以财务核算数据为准。这不是我一个人的功劳，我只是提了出来，能够实验成功并推行还是要靠技术部、车间生产，及各相关部门的通力协作。”

石亮亮在公司目标经营分析会议上发言
想干事的人有机会！
能干事的人有岗位！
干成事的人有地位！
是中沃建厂以来秉承的人才观。石亮亮在2010年刚来到中沃的时候才22岁，是一名普通的车间工人，靠着钻研、踏实的优良品质走到如今的领导岗位，实现了成就个人与发展企业的共赢之道！